Tuula Syrjälä

Toimin työn, työhyvinvoinnin ja työorganisaatioiden kehittäjänä. Kehittämisotteeni ammentaa toiminnan teoriasta, kehittävästä työntutkimuksesta ja kompleksisuusajattelusta. Lähestymistapojani työssäni ovat dialogisuus, menetelmälähtöinen aineiston, analyysin ja ratkaisun yhteensovittaminen. Minua kiinnostavat ja innostavat työyhteisöjen toimijuuden ja toimintakulttuurien kehittäminen aineistolähtöisesti ja osallistavasti yhdessä työyhteisön toimijoiden kanssa. Kahden virikkeen menetelmä on usein avaintekijä yksilöllisen ja yhteisöllisen motivaation ja kipinän löytymiseen oman työn kehittämiseen. Koulutukseltani olen sosiaalipsykologi VTM, laillistettu psykoterapeutti ja kouluttaja psykoterapeutti.  

Minulla on lähes kahdenkymmenen vuoden ajalta kokemusta työorganisaatioiden kehittämishankkeista, esimiestyön ja johtamisen kehittämisestä sekä johdon valmennuksesta.  Työorganisaatiot, joita olen ollut kehittämässä, löytyvät valtion, kuntajohdon, kuntien liikelaitosten, kirkon, terveydenhuollon, sosiaalitoimen ja varhaiskasvatuksen piiristä sekä yksityisellä sektorilla tieto- ja viestintäliikenteen, kaupan, pesulapalvelun, ravintola-alan ja pankki- ja vakuutustoimen alueilta.

Koulutukset

Sosiaalipsykologi, VTM
Laillistettu psykoterapeutti
Pari- ja perheterapian kouluttajapsykoterapeutti